Heinz-Joachim Thust

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Verheiratet, drei Kinder

Bei Volkswagen seit
1976

Werdegang

• Karosseriewerker
• Prüfer in Q
• Betriebsrat
• Betriebsausschussmitglied

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• Motorrad fahren und reisen
• Unterstützer von sozialen Projekten
• IGM-Mitglied Delegiertenversammlung

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Dass unsere Kinder, Enkelkinder und deren Kinder auch zukünftig noch unter vernünftigen Bedingungen Arbeit am Standort Wolfsburg haben.

Statement zu einem Kernthema
Die Digitalisierung wird weiter die Arbeitswelt verändern und die Transformation beschleunigen. Wir müssen dafür sorgen, dass niemand, weder die direkten noch die indirekten Kollegen, dabei abgehängt wird und auf der Strecke bleibt. Es darf dabei keine Verlierer geben.

Gunter Wachholz

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Verheiratet

Bei Volkswagen seit
1985

Werdegang

• Ausbildung als technischer Assistent für Informatik Systemprogrammierer bei einem IT-Unternehmen in Paderborn
• Systemanalytiker bei Volkswagen in Wolfsburg

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• Mitglied im Stadtrat und im Kreistag in Gifhorn, Vorsitzender des DGB-Kreisverbandes Gifhorn, ehrenamtlicher Richter am Landesarbeitsgericht Niedersachsen
• Mitglied im Bundesvorstand der Arbeitsgemeinschaft für Arbeitnehmerfragen (AfA) innerhalb der SPD
• Mitglied in der IGM-Wohnbezirksleitung Gifhorn und der IG-Metall Tarifkommission bei Volkswagen

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Sichere und zukunftsfähige Arbeitsplätze, gute Arbeitsbedingungen und ein innovatives Unternehmen mit einer hohen sozialen Verantwortung für alle Beschäftigten

Statement zu einem Kernthema
Wichtig ist auch, die soziale Absicherung unserer Kolleginnen und Kollegen. Deshalb ist die Aufwertung der betrieblichen Altersversorgung (signifikante Erhöhung der Beteiligungsrente I) im Rahmen der Tarifrunde 2018 ein wichtiger Baustein, um auch im Alter einen guten Lebensstandard zu haben.

Roland Motuzas

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Verheiratet

Bei Volkswagen seit
1978

Werdegang
Ausbildung zum Kaufmann

Privates/Ehrenamt/IG Metall
Keines mehr

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Den großen Umbruch bei VW, einhergehend mit der Transformation, so zu begleiten, dass Schaden von der Belegschaft abgewendet wird!

Statement zu einem Kernthema
Die Verteidigung der Mitbestimmung ist oberste Prämisse! Gelingt es uns nicht, alle Betriebsratsmandate auf der IG Metall Liste wieder zu bekommen, wird es immer schwieriger die Beschäftigten im Umbruch/Transformationsprozess zu schützen und zu begleiten.

Holger Bake

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Verheiratet, zwei erwachsene Söhne

Bei Volkswagen seit
1980

Werdegang

• Seit 1994 Vertrauensmann der IG Metall
• Seit 2006 Mitglied im Betriebsrat

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• IG Metall Ortsteilleiter WOB-Schillerteich
• Mitglied der Delegiertenversammlung
• Referent der IG Metall 
• Ehrenamtlicher Arbeitsrichter am LAG

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Dass Volkswagen mit der E-Mobilität auf das richtige Pferd gesetzt hat und dass Wolfsburg auch weiterhin ein Produktionsstandort bleibt und unsere Kinder und Enkel auch zukünftig sichere Arbeitsplätze vorfinden.

Statement zu einem Kernthema
In schwierigen Zeiten, mit Kurzarbeit und Personalreduzierungsprogrammen, wird den Meisten erst bewusst, wie wichtig der Beschäftigungsicherungs-Tarifvertrag für alle Mitarbeitenden ist.

Giuseppe Cutrona

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Verheiratet, ein Kind

Bei Volkswagen seit
1998

Werdegang

• Ausbildung zum Anlagenmechaniker
• Technischer Fachwirt
• Wirtschaftsdiplom/Betriebswirt (VWA)

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• Stellv. Vorsitzender in 1. SG Metall
• Mitglied im Migrationsausschuss
• Delegierter und Beisitzer Ortsteil Nord

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Ich kämpfe für unsere guten Rahmenbedingungen in Form von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen für unserer Kollegen, die uns nicht geschenkt, sondern erstritten und durchgesetzt worden sind, gegen den Widerstand dieses Unternehmens. In meinen Augen gilt es, diese zu verteildigen und entsprechend der Bedürfnisse unserer Kollegen sukzessive anzupassen. Wir sind vorbildlich für andere Wirtschaftsunternehmen: stark und zugleich übernehmen wir soziale Verantwortung für die Menschen und Region. Darauf bin ich stolz.

Statement zu einem Kernthema
Sicherheit – Volkswagen will durch den Einsatz von intelligenten Innovationen und Technologien bei Kundenzufriedenheit und Qualität weltweit führend sein. Eine hohe Kundenzufriedenheit ist eine der wichtigsten Voraussetzungen für nachhaltigen Unternehmenserfolg. Wenn sich die Wünsche unserer Kunden ändern, müssen wir am Ball bleiben und uns den neuen Anforderungen stellen. Diese Veränderungen innerhalb der Mannschaft begleiten wir stetig mit und engagieren uns dabei, dass die Perspektive bezogen auf gerechte Bezahlung und gute Arbeit immer im Fokus stehen. Einen erfolgreichen Wandel können wir nur gemeinsam mit dieser Mannschaft erreichen.

Ingo Stein

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Verheiratet, zwei Kinder

Bei Volkswagen seit
1989

Werdegang

• gelernter Elektroinstallateur extern
• 1989 – 1991 VW Produktion Halle 9 Lackiererei
• 1991 – 2000 Elektro Instandhaltung Halle 15b
• 2000 – 2012 Angestellter in der IT
• Seit 2012 Arbeit/Ehrenamt für den Betriebsrat

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• Gerichtlich bestellter Betreuer
• IGM Wohnbezirksarbeit
• Jugendarbeit
• Betriebsratsarbeit

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Die Transformation erfolgreich gestalten, um für unsere nachfolgenden Generationen, aus Sicht der Mitbestimmung, attraktive und sichere Arbeitsplätze übergeben zu können.

Statement zu einem Kernthema
Solidarität bedeutet für mich, das Privileg zu haben, mich an der Seite von Menschen zu stellen, die es nicht so gut haben und ggf. auf Hilfe angewiesen sind.

Tanja Düring

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: In wilder Ehe lebend

Bei Volkswagen seit
1990

Werdegang

• Ausbildung zur Industrikauffrau
• Fachkauffrau für Marketing
• IT-Nachwuchskraft

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• Delegierte/Beisitzerin Pendlerort Braunschweig
• OV-Mitglied

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Ich kämpfe weiterhin für gute Arbeitsbedingungen für alle.

Statement zu einem Kernthema
Solidarität ist das Fundament, auf dem alles steht. Wir müssen uns auch für Dinge stark machen, die uns nicht direkt betreffen. Betriebliche Regelungen und Tarifverträge sind ohne Solidarität nicht möglich.

Denis Kiessling

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Lebenspartnerschaft, keine Kinder
Social Media: Instagram, Facebook

Bei Volkswagen seit
01.12.1998

Werdegang

• Seit 2011 IGM Vertrauensmann
• 2014 1. Sprecher
• 2016 Beauftragter für den Volkswagen-Weg

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• Wassersportler
• Camper
• IG Metall-Referent

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Mir ist eine strategische Unternehmensausrichtung, die langfristig Arbeitsplätze in Wolfsburg sichert, wichtig. 

Statement zu einem Kernthema
Transformation bedeutet für mich u. a. mitgestalten zu können, für nachhaltige sichere Arbeitsplätze in Deutschland. Und das nicht nur top-down vorgegeben sondern auch bottom-up gemeinsam mit allen Kolleg:innen. Dafür setze ich mich täglich ein.

Carmelo Civa

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Verheiratet, zwei Kinder
Social Media: Instagram (@civacarmelo), LinkedIn

Bei Volkswagen seit
1996

Werdegang

• Ausbildung zum Fahrzeuglackierer
• Meisterschule
• Technischer Fachwirt

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• 1. Vorsitzender Förderverein Centro Italiano Wolfsburg e.V.
• Vorstandsmitglied U.S.I. Lupo Martini Wolfsburg
• Delegierter Ortsteil West

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Ich kämpfe für gute und sichere Arbeitsplätze und Arbeitsbedingungen sowie Respekt, Toleranz und Vielfalt.

Statement zu einem Kernthema
Transformation darf nicht auf dem Rücken der Kolleginnen und Kollegen ausgetragen werden.

Anna-Lena Neuendorf

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Ledig

Bei Volkswagen seit
08/2013

Werdegang

• 2013 – 2017 Duales Studium
• 2017 – 2018 Konzern Vertriebssteuerung
• 2018 – 2020 Agiles Projektmanagement Vertrieb
• Seit 2020 Umweltmanagement im Vertrieb

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• SPD-Mitglied
• IGM-Mitglied
• Kreistagsabgeordnete
• Vorsitzende Ausschuss für Soziales und Gesundheit im Landkreis Gifhorn
• Fraktionsvorsitzende SPD Ratsfraktion Hillerse

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Arbeitsplatzsicherheit, Soziale Verantwortung und nachhaltige Mobilitätskonzepte

Statement zu einem Kernthema
Transformation geht nur miteinander – nicht gegeneinander.

Stefan Stolzenburg

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Verheiratet, zwei Kinder

Bei Volkswagen seit
1983

Werdegang

• Ausbildung Energieanlagenelektroniker
• Montagewerker
• Instandhaltung
• Weiterbildung Techniker
• Instandhaltung
• Qualitätssicherung
• Fachreferent
• Mitglied der VKL

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• Stellv. Wohnbezirksleiter Velpke
• Delegierter

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Gute Auslastung der Standorte der Marke, damit auch unsere Kinder eine Zukunft bei Volkswagen haben.

Statement zu einem Kernthema
Solidarität bedeutet für mich, das „Wir“-Gefühl im direkten und indirekten Bereich zu stärken und untereinander Akzeptanz für die unterschiedlichen Problemstellungen zu entwickeln.

Stephan Weber

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Verheiratet

Bei Volkswagen seit
2001

Werdegang

• Studium TU Braunschweig
• Abschluss als Diplom Informatiker

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• Sporttrainer (DOSB)
• Vertrauensmann
• M.d. AVKL

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Arbeitsplatzsicherung, weiterhin starke Arbeitnehmerrechte und Arbeitnehmervertretung in einem starken Unternehmen

Statement zu einem Kernthema
Sichere Arbeitsplätze und faire Arbeitsbedingungen verteidigen und ausbauen! Einigkeit in unseren Interessen gegenüber dem Unternehmen, Vielfältigkeit in unseren Ansichten!

Stefanie Rockstein

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Ledig

Bei Volkswagen seit
25.07.1998

Werdegang

• Kauffrau für Bürokommunikation (Ausbildung)
• Studium
• Marktforscherin

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Eine starke IG Metall für die Belegschaft.

Volker Appe

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Ledig, keine Kinder

Bei Volkswagen seit
2003

Werdegang
Ausbildung zum Fachinformatiker Fachrichtung Systemintegration

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• Schriftführer und Delegierter des Wohnbezirk Brome
• Leitungsteam des Arbeitskreis Transformation
• Mitglied im Arbeitskreis Öffentlichkeitsarbeit
• Mitglied im Referentenarbeitskreis
• VM & Leitungsmitglied B4.2, AVKL und BVKL (B4) BiBer (Bildungsberater)

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Ich kämpfe für Arbeitsplätze, fairen Lohn und die Mitgestaltung der Transformation.

Statement zu einem Kernthema
Die Mitgestaltung der Transformation steht für mich an erster Stelle, damit wir zum einen den Kolleg:innen die Angst vor der Transformation nehmen können und zum anderen unsere Standorte nachhaltig sichern.

Kai Todorowski

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Geschieden, vier Kinder

Bei Volkswagen seit
01.04.2000

Werdegang

• Kaufmännischer Assistent DV
• GBR-Vorsitz VW VG
• Wirtschaftsfachwirt

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• Vertrauensmann
• VW Weg Beauftragter Region Ost

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Gemeinsam im Interesse der Belegschaft eine starke Marke und einen starker Konzern haben.

Statement zu einem Kernthema
Die Transformation der Marke und des Konzerns muss mit und für die Mitarbeiter:innen gestaltet werden. Ohne uns wird die Transformation nicht gelingen.

Britta John

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Verheiratet , ein Kind

Bei Volkswagen seit
1997

Werdegang

• Ausbildung zur Kauffrau für Bürokommunikation
• Diverse Weiterbildungen

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• 1. Sprecherin im B4.3
• Stellv. Delegierte im Pendlerort BS

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Ich kämpfe für einen fairen Wandel und Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Statement zu einem Kernthema
Solidarisch die Herausforderungen der Digitalisierung zu bewältigen, steht für mich an erster Stelle.

Christian Heickel

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Verheiratet, zwei Kinder

Bei Volkswagen seit
1982

Werdegang

• Ausbildung zum Werkzeugmacher
• Meisterprüfung

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Dass der Standort Wolfsburg ein sicherer Arbeitsplatz für die Kolleginnen und Kollegen der Region bleibt.

Statement zu einem Kernthema
Ohne Transformation und Digitalisierung bleiben wir auf der Strecke zurück.

Dominik Meier

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Ledig, keine Kinder

Bei Volkswagen seit
2005

Werdegang

• Studium
• Praktikum VW
• Quasi und später After Sales im Vertrieb

Privates/Ehrenamt/IG Metall

• Vertrauensmann
• VL-BiBer

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Standortsicherung, Zukunftsorientierung

Statement zu einem Kernthema
Bildung ist das A und O.

Wiebke Klose

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Verheiratet, zwei Kinder
Social Media: Facebook, Twitter

Bei Volkswagen seit
2000

Werdegang

• Ausbildung Hotelkauffrau
• Studium Betriebswirtschaft – Dipl. Kauffrau-FH
• Vertrieb Deutschland VWAG

Privates/Ehrenamt/IG Metall
DRK Blutspende

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Diversität und Steigerung des Anteils an Frauen in Führungspositionen

Statement zu einem Kernthema
Sicherheit bedeutet für mich, dass wir uns um zukunftsfähige Arbeitsplätze kümmern. Teamwork und Solidarität sind das Fundament in der Transformation. Digitalisierung – hier haben wir noch viel zu tun. Eine gute Ausbildung unseres Nachwuches sichert die Zukunft von Volkswagen.

Anneken Plank

Persönliche Daten
Familienstand/Kinder: Verheiratet, ein Kind

Bei Volkswagen seit
1992

Werdegang

• Ausbildung zur KFZ-Mechanikerin
• Meisterprüfung

Privates/Ehrenamt/IG Metall
Freiwillige Feuerwehr

Was mir in Zukunft für Volkswagen wichtig ist?
Dass wir nicht den Anschluss in der Digitalisierung sowie in der Elektomobilität verlieren.

Statement zu einem Kernthema
Sichere Arbeitsplätze, Digitalisierung nicht zu Lasten der Arbeitnehmer, Zukunftsorientierte Ausbildungsplätze